2025-03-28
С теплом мартовской весны и энергией самоотверженной работы, днем 17 марта, компания Zhengzhou Annec Industrial Co., Ltd.Созвал свою церемонию запуска мобилизации Lean Management в Luoyang AnnecСреди присутствующих был Ли Фучао., секретарь партийного комитета, председатель и президент группы высокотемпературных технологий Annec;Чжан Даоюн, вице-президент и главный инженер Ян Шуо, помощник президента и генеральный менеджер Luoyang Annec; эксперты по консалтингу из Xiangxinli Consulting; и весь управленческий персонал из отделов группы, Luoyang Branch 1, Fuhua Company,и Фуксинг КомпаниВстречу возглавил Ив Инчжун.Заместитель секретаря партийного комитета.
Церемония началась с страстного пения шести команд, состоящих из сотрудников различных департаментов.Команда мечты, команда победителей, Лин авангард, элита менеджмента, пионеры закупок и навигаторыОни продемонстрировали свой командный дух уверенными маршами, громкими лозунгами и скоординированными презентациями.
В своем вступительном слове председатель Ли Фучао подчеркнул серьезные проблемы, с которыми сталкивается компания: ожесточенная конкуренция на рынке, резкое падение прибыли продукции, непрерывное повышение стоимости сырья,и огромное рабочее давлениеЧтобы решить эти проблемы, Annec привлекает консультантов Xiangxinli для реализации трансформации lean-менеджмента.Цель состоит в том, чтобы использовать профессиональные философии менеджмента и гибкие модели производства для выявления системных проблем, предлагают целевые решения и сотрудничают со всеми сотрудниками для решения проблем в их корне.и более конкурентоспособным предприятием по производству огнеупорных материаловПредседатель Ли изложил конкретные требования к гибкому менеджменту и собрал сотрудников с лозунгом корпоративного развития: ""Наше будущее зависит от коллективных усилий, и наша судьба лежит в наших собственных руках.
Председатель Ли вручил сертификат назначения консультантом компании Luoyang Xiangxinli Consulating Co., Td.
Сионг Цзяньвэй, консультант из Сианксинли, представил основные содержания и план реализации проекта Lean Management.
Председатель Ли Фучао выдал сертификат разрешения инструкторам проекта.
Г-н Лян Ханг из проектной команды Xiangxinli's Annec выступил с речью, в которой он подробно рассказал о сущности Lean Management, его необходимости,и критическое значение внедрения Lean практик для предприятий.
Помощник президента Ян Шуо объявил о создании команды по продвижению Lean Management в Zhengzhou Annec Industrial Co., Ltd.достичь своих целей, и способствовать здоровому и быстрому развитию компании, Zhengzhou Annec Industrial Co., Ltd создала команду по продвижению Lean Management со следующей структурой:
Ведущий промоутерЛи Фучао
Исполнительный руководительЯнг Шуо
Члены: Руководители всех отделов/подразделений
Янг Шуо далее изложил основные обязанности команды по продвижению Lean Management.
Председатель Ли Фучао вручил письмо о назначении Ян Шуо, исполнительному руководителю команды по продвижению Lean Management.члены команды по продвижению Lean Management, коллективно присоединившиеся к совету директоров:
Решительно отстаивать интересы компании, в полной мере осуществлять трансформацию управления и тщательно выполнять корпоративные решения;
Сметь противостоять вызовам, активно решать проблемы и смело брать на себя ответственность;
Приветствуйте критику, активно принимайте наблюдение и стремитесь к самосовершенствованию;
Продемонстрируйте лояльность и профессионализм, активно внедряйте инновации, отвергайте оправдания и берегите ответственность.
"Начиная с нас самих, мы обязуемся согласовывать слова с действиями, энергично продвигать Lean Management, стимулировать корпоративную трансформацию,и неустанно бороться за то, чтобы Annec стала мировым поставщиком услуг для высокотемпературной промышленности!"
Затем члены подписывали свои имена на доске обещаний.
Чэнь Баолианг, заместитель начальника отдела производства и окружающей среды компании в Луояне, выступил от имени сотрудников, сказав, что все сотрудники объединятся как один,полностью поддерживать работу центробежных учителей, постоянно развивать внутренние навыки, улучшать управление, начать работу, чем учиться помогать супер, и работать вместе для лучшего завтрашнего дня компании.
Все сотрудники принимают присягу: проявляют лояльность, преданность, инициативу, инновации, не оправдываются и имеют смелость принимать на себя культуру персонала;Придерживаться быстрого реагирования немедленно действия разделение труда, единство и эффективная коллективная культура; с высоким энтузиазмом и ответственным отношением, мы активно участвуем в Lean-менеджменте, решительно выполняем рабочие задачи, хорошо выполняем работу в деталях,Обратите внимание на качество, повысить эффективность и стремиться стать предпочтительным поставщиком услуг для мировой высокотемпературной промышленности.
Кто имеет самый высокий моральный дух команды? кто лучший на саммите? командный стиль рейтинга был объявлен, все победители команды парусника и команда Lean Pioneer выиграли первое,второй и третий призы в счастливой атмосфере, председатель Ли Фучао наградил команду-победителя.
Ив Инчжун, заместитель секретаря совещания, призвал к завершению совещания, быть твердыми в уверенности, полными энергии, энергично продвигать бережное управление,С помощью ряда конкретных мер по поощрению рационального управления, чтобы каждое улучшение могло принести реальную пользу, чтобы достичь целей развития компании в том же направлении с радостью,Члены команды по реализации lean management и учитель сфотографировались.
Отправьте запрос непосредственно нам